“股份分紅+社會治理”嘉興平湖通界村試點村域善治新模式

作者:admin 来源:未知 点击数: 发布时间:2019年04月01日

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  “沒想到會被評上‘和美股東代表戶’,股金分紅也多拿到了200多元。”在嘉興平湖市當湖街道通界村的“股權分紅+社會管理”相挂鉤分派模式表扬大會上,村集體經濟合作社股東陳志英喜上眉梢。“平時‘表現好’能够‘多分紅’,讓大师干勁更足了。”

  農村集體產權轨制鼎新已奉行多年,強村富村按期進行股金分紅也不再是新鮮事。可是,慣常的分紅模式僅以各股東戶的股權基數為標准,分多分少全由底冊說了算,與村民日常表現並不相關。2018年以來,通界村創新試點“股權分紅+社會管理”科學分派模式,將每個股東戶的股權分紅與農村社會管理等重點工作相結合,但愿通過獎懲挂鉤的形式進一步激勵村民自治,推進農村社會管理。

  “通界村股份經濟合作社於2011年11月完成股改工作,將村集體資產量化到本集體經濟組織成員,並從2016年起提取公積公益金后實行按股分紅,每兩年一分,讓村民們有了實實在在的獲得感。”通界村黨總支書記毛建明暗示,隨著時間的推移,大师發現,在鄉村振興的過程中,村民的參與度纷歧,有的帶領村民就業致富,有的將房前屋后拾掇成了優美天井,有的熱心公益成立了志願服務者,但也有的違建不愿拆、干濕垃圾不分類。在股金分紅中,卻隻按底冊說話,對積極參與的村民來說,反倒失了公允。

  當湖街道根據村級實際情況以通界村為試點,出台股金分紅方案,通界村於2018年5月5日召開了股東代表會議,收罗股東代表建議,討論通過后正式實行。

  “加/減分數按百分制進行折算,最終折合成本年股所得股金的分紅金額,股權最多能够加60%,減少30%。”說起評分細則的條條框框,毛建明頭頭是道:每戶基礎分為按照其股本算出的分紅股金,如獲得文明家庭、優美天井等,或在垃圾分類、治水工作等獲得示范戶的,可在其股本基礎上加權10%至70%,獲得多個分歧條目則可視情況累計。若出現違法搭建、生豬養殖、垃圾分類等並未在規定刻日內整改,則要適當減分,減權的百分比為10%至30%。同時,若出現組織黃賭毒、黑惡勢力、活動等違法行為並形成惡劣影響的,间接打消當年度分紅權利,這樣的極端情況並未發生,但作為分紅前置條件寫進操作細則中,讓所有股東引以為戒。

  通過正反雙向查核,全體村民提高了自我办理、自我教育、自我約束能力,愈加積極主動地參與村務決策、支撑鄉村社會管理。

  為了確保股金分紅“有依據”,村經濟合作社岁尾根據股金分紅方案的積分制办理加分、扣分情況計算得出了最終得分,並以此為依據計算當年股金分紅金額。為確保查核以及股金分紅的公允、公道、公開,凡涉及加分、扣分、增減分紅金額的,在村務監督小組的監督下調查核實,並經村班子集體討論,提交村股東代表大會表決通過,進行為期7個工作日的公示,最初才通過表扬大會進行表扬獎勵。

  像陳志英,在過去的一年裡,帶動全家積極投身村裡邊的垃圾分類、治水護綠、文明評創,獲評“和美股東代表戶”。按照股金底冊計算,她家本年本来能够获得1200元分紅,但經過相應的先進賦權后,她家能額外獲得20%的股本加權,多分到了240元。

  同樣在現場觀看表扬的老唐,因為家裡還存有違建且沒來得及在規定刻日內拆除,按照操作規則會在當年度分紅數額上扣除10%。他慚愧地說:“扣得心服口服。当前要向先進看齊,更主動地共同村裡的工作。”

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